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部門副經(jīng)理崗位說明書（精選38篇）
公司部門通常會設(shè)立正副兩個經(jīng)理，那么副經(jīng)理的工作職責(zé)是什么呢?下面yjbys小編跟大家分享幾篇部門副經(jīng)理崗位說明書，以供參考!
部門副經(jīng)理崗位說明書 1
1. 負(fù)責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作的組織管理。
2. 負(fù)責(zé)本部門工作計劃的制定并統(tǒng)計完成情況，找出存在的問題及時解決。
3. 負(fù)責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)工作職責(zé)范圍內(nèi)各項工作書面文件的`審核、審定工作。
4. 負(fù)責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)所有員工的考評工作，參與本部門人員編制設(shè)定、錄用、招聘、轉(zhuǎn)正、解聘工作。
5. 改善部門人力資源的質(zhì)量，對本部門人員培訓(xùn)提出意見;
6. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理本部門工作團(tuán)隊，對部門工作績效負(fù)責(zé);在工作中督導(dǎo)、培養(yǎng)下屬，對本部門員工進(jìn)行工作積極性的調(diào)動、工作心態(tài)的端正等溝通工作。
7. 負(fù)責(zé)本部門與公司內(nèi)部其他部門的聯(lián)系、對接及溝通工作。
8. 負(fù)責(zé)組織本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通工作。
9. 負(fù)責(zé)向番禺總經(jīng)理反應(yīng)工作的有關(guān)情況和信息。
10. 負(fù)責(zé)或組織搜集、整理與工作相關(guān)的資料和信息。
11. 協(xié)調(diào)部門成員同公司管理層的意見溝通，協(xié)調(diào)本部門內(nèi)成員之間的合作和本部門同其它部門的合作，維持團(tuán)隊合作精神;
12. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排并完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 2
1.服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，協(xié)助上級完成銷售任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)售樓部環(huán)境布置，保障銷售相關(guān)資料的齊備，保持場所的清潔衛(wèi)生，為客戶創(chuàng)造良好的購房環(huán)境。
3.負(fù)責(zé)售樓部日常的人員管理工作。
4.負(fù)責(zé)客戶檔案及銷售檔案的管理、統(tǒng)計、分析工作。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售人員做好現(xiàn)場的接待工作。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)控銷售合同執(zhí)行情況及應(yīng)收賬款的.追繳工作。
7.負(fù)責(zé)銷售資料的管理和完善工作。
8.負(fù)責(zé)銷售客戶咨詢、投訴、處理等工作。
9.負(fù)責(zé)分析銷售人員成交比例，總結(jié)銷售經(jīng)驗。組織銷售人員進(jìn)行定期房地產(chǎn)知識的更新學(xué)習(xí)工作。
10.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及未盡事宜。
部門副經(jīng)理崗位說明書 3
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.目標(biāo)達(dá)成，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室業(yè)績指標(biāo)分解，業(yè)績總達(dá)成；
2.團(tuán)隊管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室人才梯隊建設(shè)，員工技能培訓(xùn)；
3.行政管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室日常行政事務(wù)處理；
4.現(xiàn)場管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室現(xiàn)場管理；
5.服務(wù)管理，負(fù)責(zé)完成服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系推進(jìn)落實；
崗位要求：
1.3年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
2.2年以上大型酒店管理經(jīng)驗；
部門副經(jīng)理崗位說明書 4
1、目標(biāo)達(dá)成，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室業(yè)績指標(biāo)分解，業(yè)績總達(dá)成。
2、團(tuán)隊管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室人才梯隊建設(shè)，員工技能培訓(xùn)。
3、行政管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室日常行政事務(wù)處理。
4、現(xiàn)場管理，協(xié)助科室經(jīng)理完成科室現(xiàn)場管理。
5、服務(wù)管理，負(fù)責(zé)完成服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系推進(jìn)落實。
部門副經(jīng)理崗位說明書 5
1、重點負(fù)責(zé)擬投項目的財務(wù)盡職調(diào)查，形成盡調(diào)報告。
2、組織團(tuán)隊參與項目開發(fā)及項目談判。
3、負(fù)責(zé)投后管理及已投企業(yè)的財務(wù)規(guī)劃以及公司整體稅務(wù)籌劃。
4、參與項目投資決策與項目分析。
5、客戶關(guān)系維護(hù)，具備較強(qiáng)的`公關(guān)能力。
部門副經(jīng)理崗位說明書 6
部門副總經(jīng)理 1、主持風(fēng)險管理部審計工作,搭建公司審計業(yè)務(wù)風(fēng)控體系;
2、建立和完善公司內(nèi)部審計控制體系;
3、負(fù)責(zé)審計業(yè)務(wù)條線風(fēng)險相關(guān)培訓(xùn);
4、做好部門日常管理及其他交辦工作。 1、主持風(fēng)險管理部審計工作,搭建公司審計業(yè)務(wù)風(fēng)控體系;
2、建立和完善公司內(nèi)部審計控制體系;
3、負(fù)責(zé)審計業(yè)務(wù)條線風(fēng)險相關(guān)培訓(xùn);
4、做好部門日常管理及其他交辦工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 7
1、統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè))，制定和完善人力資源管理制度;
3、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
4、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項計劃的.實施;
5、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 8
工作職責(zé):
1)設(shè)計管理。建筑、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、內(nèi)裝、景觀五個專業(yè)的方案、施工圖管理。
2)開發(fā)報建。辦理四證,協(xié)調(diào)消防、人防、市政資源等相關(guān)部門的'圖紙審核工作。
3)技術(shù)支持。營銷、成本及現(xiàn)場施工過程中的技術(shù)配合與支持。
4)供方管理及團(tuán)隊建設(shè)。供方管理,項目公司設(shè)計部制度、團(tuán)隊文化建設(shè)及考核協(xié)調(diào)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 9
項目工程管理部副經(jīng)理
1、參與項目施工部署
2、協(xié)調(diào)各施工隊伍、材料施工設(shè)備進(jìn)場施工
3、有效控制項目生產(chǎn)進(jìn)度
4、協(xié)調(diào)進(jìn)入項目生產(chǎn)各要素
5、合理布置施工現(xiàn)場
6、配合項目做好成本質(zhì)量進(jìn)度控制
7、協(xié)調(diào)各施工隊伍之間的工作
部門副經(jīng)理崗位說明書 10
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)小件城市配送團(tuán)隊管理工作；
2、管理惠州各個片區(qū)、站點以及成本把控；
3、協(xié)助城市配送經(jīng)理日常工作開展，對日常數(shù)據(jù)的監(jiān)控，完成kpi指標(biāo)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、3年以上物流快遞、零擔(dān)相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗；
3、具備良好的應(yīng)變能力和溝通能力以及抗壓力強(qiáng)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 11
崗位職責(zé)
1.協(xié)助公司經(jīng)理做好公司的日常管理、協(xié)調(diào)等工作，及時向經(jīng)理提出合理化工作建議。
2.負(fù)責(zé)公司校園的保潔、教室管理等協(xié)調(diào)工作。
3.負(fù)責(zé)綠化工程投標(biāo)及中標(biāo)后的'施工工作。
4.負(fù)責(zé)公司的青年團(tuán)工作。
5.完成經(jīng)理交辦的各項任務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 12
工作職責(zé):
1)設(shè)計管理。建筑、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、內(nèi)裝、景觀五個專業(yè)的方案、施工圖管理。
2)開發(fā)報建。辦理四證,協(xié)調(diào)消防、人防、市政資源等相關(guān)部門的`圖紙審核工作。
3)技術(shù)支持。營銷、成本及現(xiàn)場施工過程中的技術(shù)配合與支持。
4)供方管理及團(tuán)隊建設(shè)。供方管理,項目公司設(shè)計部制度、團(tuán)隊文化建設(shè)及考核協(xié)調(diào)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 13
a、協(xié)助計財部經(jīng)理做好計財部的.工作;
b、分管物資采購、倉庫保管方面工作;
c、分管會計檔案的管理工作;
d、分管與業(yè)戶和當(dāng)?shù)馗骷壷鞴懿块T的業(yè)務(wù)聯(lián)系工作;
e、負(fù)責(zé)計財部內(nèi)部的內(nèi)審工作;
f、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 14
1、負(fù)責(zé)與公司各部門之間的`溝通協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)本部門工作的推動及安排;
3、負(fù)責(zé)參與政府渠道開拓與維護(hù)，協(xié)助完成項目申報、審批工作;
4、負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳工作，負(fù)責(zé)組織公司重大公關(guān)活動;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 15
1、負(fù)責(zé)制訂助理對外溝通的管理制度，并推行;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)運營數(shù)據(jù)分析，整合客戶需求狀況，并參與提出相關(guān)措施;
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同及報價，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;
4、銷售制度的規(guī)范修訂及推進(jìn)實施;
5、負(fù)責(zé)銷售人員實績的.核算，并督導(dǎo)所屬下屬進(jìn)行統(tǒng)計、歸類并存檔;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實績報告，呈報領(lǐng)
其他管理
部門副經(jīng)理崗位說明書 16
1、對同行業(yè)、客戶、市場環(huán)境進(jìn)行調(diào)研，對產(chǎn)品市場的銷售潛力進(jìn)行調(diào)查和分析；
2、貫徹執(zhí)行公司銷售計劃和目標(biāo)，制定業(yè)務(wù)激勵方案與年度、季度、月度銷售計劃；
3、市場拓展與客戶開發(fā)、控制合同簽訂、下單生產(chǎn)、出貨與收款等關(guān)鍵程序；
4、對分配的客戶進(jìn)行跟蹤處理，如出貨、貨款回收等；
5、分析市場形勢，進(jìn)行月、周統(tǒng)計分析。
部門副經(jīng)理崗位說明書 17
1、負(fù)責(zé)所屬店鋪日常營運綜合管理;
2、負(fù)責(zé)所屬店鋪月度銷售指標(biāo)的完成;
3、負(fù)責(zé)所屬店鋪貨品管理、陳列、定購、補(bǔ)貨及庫存管理;
4、負(fù)責(zé)所屬店鋪團(tuán)隊績效管理及人員日�？记谂嘤�(xùn)輔導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場客戶投訴,提供滿意的顧客服務(wù);
6、負(fù)責(zé)協(xié)助執(zhí)行銷售部門及其他相關(guān)部門的`標(biāo)準(zhǔn)流程。
部門副經(jīng)理崗位說明書 18
1、統(tǒng)籌西南各區(qū)域品牌視覺陳列管理工作；
2、開發(fā)各品牌軟裝形象與季節(jié)性物料；
3、根據(jù)各個品牌現(xiàn)狀制訂陳列方案，并進(jìn)行實施；
4、制訂陳列調(diào)整計劃并予以實施；
5、組織并培養(yǎng)店長、店員，確保門店日常形象維護(hù)達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)，并對其進(jìn)行考核管理；
6、進(jìn)行日常終端店鋪陳列的維護(hù)與檢查；
7、有計劃的做好各品牌的'相關(guān)陳列、搭配、新品上市等主題培訓(xùn)；
8、優(yōu)化團(tuán)隊建設(shè)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 19
物業(yè)經(jīng)營副總經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)公司經(jīng)營副總經(jīng)理寶豐能源寧夏寶豐能源集團(tuán)股份有限公司，寶豐任職要求:30-45歲，本科以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上大型企業(yè)、物業(yè)公司經(jīng)營管理工作經(jīng)驗;掌握企業(yè)管理、經(jīng)營管理知識，具備一定的經(jīng)營管理、成本控制能力，能及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理中存在的問題并提出合理化建議。
物業(yè)經(jīng)營副總經(jīng)理崗位
部門副經(jīng)理崗位說明書 20
1、主持項目公司全面工作,負(fù)責(zé)項目全工程的組織、協(xié)調(diào)與管理工作;
2、負(fù)責(zé)項目計劃管理,管控現(xiàn)場工程現(xiàn)場管理工作;
3、負(fù)責(zé)管理項目權(quán)限內(nèi)的招采、動態(tài)成本管理,管控項目的`資金計劃等財務(wù)工作;
4、并調(diào)其它總部直管的專業(yè)組推進(jìn)項目總控計劃的實施;
5、協(xié)管項目定位策劃、設(shè)計、報批報建、營銷客服工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 21
1、由設(shè)計、招投標(biāo)、施工、到竣工驗收的技術(shù)分析，監(jiān)督及指導(dǎo)；
2、優(yōu)秀的設(shè)計能力和表達(dá)能力，并能夠處理全套施工圖紙。
3、協(xié)助招投標(biāo)事宜。
4、協(xié)調(diào)設(shè)計、施工單位。
5、工地視察、會議，解決工地問題。
6、監(jiān)督及報告工程質(zhì)量及進(jìn)度。
部門副經(jīng)理崗位說明書 22
1、負(fù)責(zé)項目機(jī)電系統(tǒng)分析、質(zhì)量和成本管控工作,參與竣工驗收;
2、參與機(jī)電專業(yè)部分設(shè)計交底和圖紙審核工作、參與專業(yè)設(shè)備和材料選型工作;
3、參與機(jī)電系統(tǒng)設(shè)備和施工招投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)電氣、機(jī)電、暖通安裝等方面的現(xiàn)場管理工作;
4、協(xié)調(diào)甲方和施工、監(jiān)理單位,以及內(nèi)部各專業(yè)之間的工作協(xié)調(diào)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 23
1、負(fù)責(zé)公司在海外市場的品牌營銷推廣；
2、負(fù)責(zé)制定并開發(fā)出新市場的策略及其方案；
3、熟悉海外市場合作國家的.法律、市場環(huán)境、各國特點及商務(wù)合同條款等；
4、熟悉海外商務(wù)市場，能夠獨立完成海外市場的項目策劃，做好督導(dǎo)工作，協(xié)助執(zhí)行；
5、具有一定的商務(wù)溝通、談判能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
部門副經(jīng)理崗位說明書 24
1、審核各類費用報銷、財務(wù)報表，建立、健全財務(wù)管理體系，
2、參與制定公司年度預(yù)算、執(zhí)行預(yù)算、完成預(yù)算分析;
3、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成稅務(wù)規(guī)劃、監(jiān)控稅務(wù)風(fēng)險，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
4、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為
集團(tuán)高級管理人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。
部門副經(jīng)理崗位說明書 25
1、負(fù)責(zé)分管公司的財務(wù)工作，對財務(wù)人員的工作安排和財務(wù)制度的落實負(fù)責(zé);
2、掌握公司的財務(wù)狀況，為公司經(jīng)營提供財務(wù)方面的信息和建議;
3負(fù)責(zé)制定審核公司的預(yù)算、收支計劃、財務(wù)報告、會計報表等;
4、參與重大經(jīng)濟(jì)合同的研究、審查及重要經(jīng)營問題的.分析和決策，并為之提供財務(wù)方面的支持;
5、完成財務(wù)總監(jiān)交辦的其他事項.
部門副經(jīng)理崗位說明書 26
1、負(fù)責(zé)區(qū)域人力資源管理工作，包括招聘培訓(xùn)、薪酬績效、員工關(guān)系等;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域行政管理工作，包括行政接待、會議管理、公文管理、企業(yè)文化建設(shè)等;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)部員工的入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離工作;
4、負(fù)責(zé)員工檔案、勞動合同、人力系統(tǒng)的`管理工作;
5、負(fù)責(zé)完成員工社會保險、意外保險等的申報購買工作;
6、負(fù)責(zé)公司物資管理、辦公環(huán)境管理以及其他對外關(guān)系維護(hù)(如：政府關(guān)系、物業(yè)方面)等。
部門副經(jīng)理崗位說明書 27
1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析;
3、根據(jù)公司要求，提供財務(wù)月報、季報和年報;
4、依據(jù)費用管理規(guī)定，合理控制費用支出;
5、嚴(yán)控操作風(fēng)險，解決存在問題;
6、協(xié)調(diào)對外審計，提供所需財會資料。
7、指導(dǎo)部門財務(wù)助理及出納的工作
部門副經(jīng)理崗位說明書 28
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門相關(guān)事務(wù)的`全面協(xié)調(diào)；
2、協(xié)助部門經(jīng)理完成財務(wù)部年度工作計劃任務(wù)實施和下一年度工作計劃準(zhǔn)備；
3、協(xié)助部門經(jīng)理對外業(yè)務(wù)關(guān)系聯(lián)絡(luò)，與工商、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；
4、協(xié)助部門經(jīng)理管理賬務(wù)核算系統(tǒng)，負(fù)責(zé)會計憑證稽核，定期對賬，處理有關(guān)賬務(wù)及預(yù)算的調(diào)整事宜；
5、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 29
1.協(xié)助公司經(jīng)理做好公司的日常管理、協(xié)調(diào)等工作，及時向經(jīng)理提出合理化工作建議。
2.負(fù)責(zé)公司校園的保潔、教室管理等協(xié)調(diào)工作。
3.負(fù)責(zé)綠化工程投標(biāo)及中標(biāo)后的施工工作。
4.負(fù)責(zé)公司的.青年團(tuán)工作。
5.完成經(jīng)理交辦的各項任務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 30
職責(zé)描述:
1.統(tǒng)籌省外旅行社渠道的拓展,開發(fā)和合作;
2.指導(dǎo)省外團(tuán)隊達(dá)成銷售指標(biāo);3,430萬元;
3.負(fù)責(zé)完成個人收入指標(biāo)1,713萬元;
4.負(fù)責(zé)省外客戶的開發(fā)和維護(hù);
5.相關(guān)渠道產(chǎn)品的銷售;
任職要求:
1.年齡25~30歲,大專及以上學(xué)歷,同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.忠誠守信,工作嚴(yán)謹(jǐn);
3.具有良好的.市場嗅覺,出眾的數(shù)據(jù)分析和敏銳的市場洞察力;
部門副經(jīng)理崗位說明書 31
1、負(fù)責(zé)協(xié)助管理公司全面財務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)參與公司日常資金調(diào)配，審核權(quán)限內(nèi)的資金收付;
3、配合公司及公司戰(zhàn)略，開展融資管理工作;
4、負(fù)責(zé)公司整體的'稅務(wù)籌劃工作;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助管理層組織公司整體預(yù)算編制工作，審核調(diào)整各部門預(yù)算;各項目預(yù)算。
6、負(fù)責(zé)審核公司資金計劃的編制及分析;
7、負(fù)責(zé)財務(wù)人員隊伍的建設(shè)、選拔、培訓(xùn)、考核等工作;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 32
職責(zé)描述：
全面負(fù)責(zé)項目物業(yè)管理各項工作。
任職要求：
1、非全日制本科以上學(xué)歷，物業(yè)管理類、工商企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上大型物業(yè)管理企業(yè)同等崗位工作經(jīng)歷，認(rèn)同公司企業(yè)文化，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及經(jīng)營管理能力；
3、良好的計劃、組織、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有管理50—500人團(tuán)隊的`經(jīng)驗。
部門副經(jīng)理崗位說明書 33
(1)工作原則:有章可循,有法可依;
(2)崗位程序:寫你要做的,做你所寫的,記你所做的,查你做過的改你做錯的.,驗?zāi)愀倪^的;
(3)負(fù)責(zé)組織本工程項目的施工生產(chǎn),建立項目安全、質(zhì)量保證體系,對施工全過程安全、質(zhì)量負(fù)責(zé);
(4)責(zé)優(yōu)化施工組織工作,領(lǐng)導(dǎo)安全文明施工,組織實施本質(zhì)量計劃確保滿足合同要求和實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo);
(5)負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施的組織實施。
部門副經(jīng)理崗位說明書 34
協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行各種會議的籌備、預(yù)演和服務(wù)工作。
對會議紀(jì)要、行政文稿、涉外文書、往來信函（文件）等進(jìn)行起草或初步審核，及時會簽發(fā)文。
協(xié)助部門經(jīng)理傳達(dá)并貫徹執(zhí)行（或監(jiān)督執(zhí)行）總經(jīng)理辦公會議的決定以及上級部門、領(lǐng)導(dǎo)的各種指示。
負(fù)責(zé)公司董事會文件的保管和各類文件檔案的規(guī)范管理。
負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的'建設(shè)管理、信息的發(fā)布管理等。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
部門副經(jīng)理崗位說明書 35
1、根據(jù)會計準(zhǔn)則規(guī)定完善公司財務(wù)核算制度，提高公司整體核算水平，降低各項風(fēng)險。
2、組織建立及優(yōu)化財務(wù)業(yè)務(wù)域各項業(yè)務(wù)流程，促使各項業(yè)務(wù)活動按標(biāo)進(jìn)行。
3、建立并督導(dǎo)實施財務(wù)分析體系，組織各部門開展財務(wù)分析，揭示公司運作效率、效益和風(fēng)險，為管理層決策提供有價值建議，促使財務(wù)更好地為經(jīng)營服務(wù)。
部門副經(jīng)理崗位說明書 36
1、參與公司的年度經(jīng)營計劃和投資方案的'制定;
2、根據(jù)項目情況，帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行項目的市場調(diào)研和分析，做出業(yè)態(tài)可行性研究和定位;
3、負(fù)責(zé)項目的開發(fā)報建、工程、成本、銷售、運營等環(huán)節(jié)的統(tǒng)籌管理;
4、根據(jù)項目情況，制定項目管理體系及業(yè)務(wù)流程，組建運營管理團(tuán)隊;
5、協(xié)調(diào)與維護(hù)政府相關(guān)部門的關(guān)系，確保各項目的正常運營。
部門副經(jīng)理崗位說明書 37
崗位職責(zé)：
1）、負(fù)責(zé)事業(yè)部預(yù)算及分析工作。
2）、負(fù)責(zé)專享團(tuán)隊財務(wù)分析崗位。
任職要求：
1）、3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗。
2）、財務(wù)或財務(wù)相關(guān)專業(yè)，有注會證書或中級會計職稱。
3）、985/211優(yōu)先。
2）、負(fù)責(zé)專享團(tuán)隊財務(wù)分析崗位。
部門副經(jīng)理崗位說明書 38
1、負(fù)責(zé)修訂、完善省公司安全、質(zhì)量管理制度。
2、負(fù)責(zé)各級安全質(zhì)量員的定期宣貫、培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各級安全員例行、專項工作的落實并及時進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
4、定期召開安全質(zhì)量溝通會、總結(jié)會。
5、負(fù)責(zé)安全質(zhì)量事故調(diào)查,出具調(diào)查報告提出處理意見。
6、oa通報月度安全質(zhì)量工作情況及獎懲情況。
7、負(fù)責(zé)全省安全生產(chǎn)費用的'審批。
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