家具廠崗位職責

　　隨著社會不斷地進步，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的家具廠崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

家具廠崗位職責1

　　1、領導執(zhí)行、實施總經(jīng)理的'各項決議，完成總經(jīng)理下達的年度經(jīng)營目標；

　　2、領導制定、實施公司總體戰(zhàn)略，帶領公司健康發(fā)展；

　　3、領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；

　　4、負責建設高效的組織團隊，領導直接所屬部門的工作。

家具廠崗位職責2

　　1.參加生產(chǎn)例會，并匯報本車間情況及生產(chǎn)中存在的問題。

　　2.組織和主持車間組長會議，研討本車間生產(chǎn)問題。

　　3.接收廠部下達的生產(chǎn)訂單，合理分析生產(chǎn)任務，追蹤訂單之生產(chǎn)情況，保證按時出貨。

　　4.協(xié)調所屬各組之間的關系，協(xié)調好本部門與其他部門之間的關系。

　　5.合理利用本部門的人才，并根據(jù)生產(chǎn)需要，調度本車間人員及設備。

　　6.搞好與其他部門的產(chǎn)品交接手續(xù)，并對產(chǎn)品交接過程中出現(xiàn)的問題進行處理，審核車間各種報告，保證報表的真實性、準確性，提高員工的素質。

　　7.利用工效統(tǒng)計數(shù)字,激發(fā)員工的積極性。

　　8.組織和安排本部門安全操作和生產(chǎn)技術的.培訓，協(xié)助廠部實施IS09000的品檢體系,并對發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)質量問題予以追蹤處理。

　　9.隨時與倉庫聯(lián)系，抓好車間原材料的利用工作。

　　10.合理控制原材料，抓好車間原材料的利用工作。

　　11.制訂本車間的規(guī)章制度，組織本車間的文體活動。

　　12.對違紀事件予以及時處理。

　　13.根據(jù)本部門員工的加薪工作，對本部門組長級人員的晉薪、晉職提供參考意見。

　　14.經(jīng)常檢査本車間的物品擺放、清潔衛(wèi)生、電源及消防設施，并對不合要求的現(xiàn)象作出及時反映和處理。

家具廠崗位職責3

　　1、負責工廠的生產(chǎn)運營（計劃的制定和實施、現(xiàn)場生產(chǎn)管理、產(chǎn)品交付、成本控制、物流倉庫）與日常管理工作，完成各項業(yè)務指標；

　　2、負責工廠質量管理、質量問題處理和質量體系搭建。應對各方審核，對因管理缺陷產(chǎn)生的質量問題負責；

　　3、負責管理工廠產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝流程優(yōu)化，工藝改善和精益生產(chǎn)。能夠獨立解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類技術、安全問題，全面提升產(chǎn)品質量和穩(wěn)定性；

　　4、負責管理新項目的.引進和量產(chǎn)，建立和健全項目管理制度，識別項目開發(fā)過程的風險，監(jiān)控項目開發(fā)過程的規(guī)范性和及時性，以達到研發(fā)項目按時按質按期完成。

　　5、負責工廠安全生產(chǎn)管理，對生產(chǎn)過程中的人身、設備、設施安全事故所造成的損失負領導責任；

　　6、負責協(xié)調處理工廠各部門之間的問題，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常運營。

家具廠崗位職責4

　　一、按照車間主任要求，熟練掌握包裝技術，不能因自身原因造成生產(chǎn)停頓。

　　二、包裝后的.編織袋要仔細檢查，不能出現(xiàn)散漏現(xiàn)象，若出現(xiàn)包裝問題，按責任扣發(fā)工資。

　　三、包裝工若有家中緊急事務，需提前向車間主任請假，并想辦法安排替代自己的人員，若因替代人員不到位造成損失，要賠償廠方損失。

　　四、樹立自我防范意識，不要的機械工作區(qū)和石頭堆放區(qū)游走，若因此發(fā)生事故，后果自負。

　　五、注意清掃工作區(qū)內的散裝石料，保持環(huán)境衛(wèi)生，防止浪費現(xiàn)象。

　　六、完成領導交辦的其他任務。

家具廠崗位職責5

　　一、出納員是廠內重要崗位，直接歸總經(jīng)理領導。

　　二、出納員要協(xié)助副廠長做好進出料質量把關工作，不能因為質量影響廠內收入。

　　三、配合車間主任，對粉碎后的石料上磅過稱，確保計件工資公平合理。

　　四、認真學習石料上的業(yè)務知識，加強同貨方的業(yè)務溝通，力爭廠方利益最大化。

　　五、經(jīng)常到廠內各崗位查詢，掌握食堂用品，職工勞保備品發(fā)放情況，抵制易耗品實需數(shù)量，設備維修所需款項數(shù)額等，力求節(jié)約，勤儉持廠，當好石料廠紅管家。

　　六、每月要主動組織款項，保證員工工資按時發(fā)放

　　七、完成領導交辦的'其他任務

家具廠崗位職責6

　一、嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度；

　　二、貫徹執(zhí)行公司質量方針、目標，嚴格按照檢驗有關的技術標準、規(guī)程、規(guī)范、設計（質量計劃）、作業(yè)文件、圖紙等，進行質量檢驗工作。

　　三、熟悉分管產(chǎn)品的工作原理，結構和生產(chǎn)工藝及流程，熟知所檢驗產(chǎn)品的標準、圖紙、工藝、檢驗文件要求；四、對各種采購物資、外協(xié)配件、加工工序產(chǎn)品、半成品進行檢驗簽收，并填寫檢驗記錄。

　　四、對產(chǎn)品不合格原因、糾正和改善措施提出自己的.建議；

　　五、按照要求進行檢驗作業(yè)，對規(guī)定的檢驗項目要逐一進行100%檢驗，對檢驗不合格品和不合格描敘都必須分清楚；

　　六、對檢驗出的不合格品進行標識，按規(guī)定放置不良品區(qū)域內或隔離，并填寫數(shù)據(jù)表上交，每檢驗一組產(chǎn)品必須填寫“返工/返修單”及時通知相關人員進行返工/返修，并進行跟蹤檢驗；

　　七、在檢驗過程中若出現(xiàn)批量質量事故或質量異常情況，要及時反饋給廠長與相關部門負責人，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理；同時對不良原因進行分析總結，提出自己的見解，共同參與品質管理；

　　八、協(xié)助做好公司有關質量保證體系、質量檔案建立以及質量工作計劃的編制；

　　九、協(xié)助完成對生產(chǎn)人員的質量培訓工作以及推行5s現(xiàn)場管理工作；

　　十、積極努力完成上級交辦的其他各項工作任務。

家具廠崗位職責7

　　1.貫徹執(zhí)行公司政策指令及公司各項標準。

　　2.組織全廠員工努力完成公司下達的各項經(jīng)濟指標和生產(chǎn)任務。

　　3.督促檢查各部門、車間對各項任務的`執(zhí)行情況，及時解決各車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題。

　　4.加強質量管理工作，堅持“質量第一”思想，積極采用國際標準建立 質量體系，控制工序質量，努力提高產(chǎn)品質量。

　　5.組織編制合理工時定額，合理調配勞力，搞好均衡生產(chǎn)，保證生產(chǎn)按質按量按時完成。

　　6.健全生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，嚴格工藝紀律及勞動紀律，保證各項獎懲制度的執(zhí)行，做到獎懲分明。

　　7.加強對生產(chǎn)設備管理的領導，保證設備運行良好。

　　8.強化安全文明生產(chǎn)，實行定置管理，監(jiān)督工人嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。

　　9.搞好員工崗位培訓，質量管理及安全生產(chǎn)制度教育，嚴格考核工作，努力提高員工素質，堅持先培訓后上崗。

　　10.關心員工工作、生活，搞好精神文明建設，努力改善工人的生產(chǎn)條件，豐富員工文化生活。

家具廠崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、全面負責公司的生產(chǎn)運營管理工作,協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),提出季度工廠目標及重大措施方案;

　　2、組織生產(chǎn),設備,安全,環(huán)保等制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

　　3、負責編制年、季、月度和平時作業(yè),設備維修計劃及時組織實施,檢查,協(xié)調,考核;

　　4、密切配合營銷部門,確保訂定產(chǎn)品合同的履行;

　　5、配合組織審定技術管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

　　6、負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制,實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安生生產(chǎn),杜絕重大火災,設備,人身傷亡事故的`發(fā)生;

　　7、及時編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表,認真做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎工作,重視原始記錄,臺帳,統(tǒng)計報表管理工作,確保準確性;

　　8、負責做好生產(chǎn)設備,計量器具維護檢查工作,綜合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備。

　　任職要求：

　　1、高中以上學歷,三年以上同崗位管理經(jīng)驗;

　　2、精通家具、櫥柜、衣柜生產(chǎn)工藝,擅長生產(chǎn)人員、材料、生產(chǎn)工藝和技術質量管理;

　　3、具有責任心,對行業(yè)發(fā)展有自己的見解。

家具廠崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、全面負責五金制造廠的生產(chǎn)、技術、質量、設備機電、運轉、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行。

　　2、負責對生產(chǎn)進度的安排和生產(chǎn)過程的把控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題應及時采取措施予以解決，問題隱患應及時采取預防措施。

　　3、組織員工學習交流、科技研討、進行技術改造，不斷提高和改進產(chǎn)品質量。

　　4、加強班組建設，搞好員工的專業(yè)技術培訓。

　　5、負責定期組織舉辦質量分析例會，并督導各項措施的落實工作。

　　6、參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等重大經(jīng)濟活動的研討。

　　任職要求：

　　1、熱愛家具行業(yè)，至少5年以上五金家具廠廠長經(jīng)驗。

　　2、有家具廠管理經(jīng)驗，能全面的`組織，協(xié)調，指揮能力。能獨立解決生產(chǎn)中質量問題及安全問題。

　　3、能有效的組織管理員工按時完成公司下達的生產(chǎn)任務。

家具廠崗位職責10

　　1、全面負責工廠的日常生產(chǎn)和管理；

　　2、完善各部門的規(guī)章制度，規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為；

　　3、根據(jù)公司下達的`生產(chǎn)任務，監(jiān)控生產(chǎn)進度，合理調度各項生產(chǎn)任務，制定各崗工作標準，嚴把質量關；

　　4、管控各環(huán)節(jié)費用，降低消耗，節(jié)約成本，杜絕浪費；

　　5、能獨立處理好應急事件，調節(jié)員工和工廠的矛盾；

　　6、處理外部合作關系；

　　7、負責生產(chǎn)安全和廠內員工安全；

　　8、管控生產(chǎn)設備的維護，保養(yǎng)，使設備處于良好狀態(tài)，確保生產(chǎn)順暢；

　　9、做好勞動紀律管理，獎懲有度，促進員工積極性；

　　10、負責員工后勤，保障員工滿意度；

　　11、定期上報生產(chǎn)情況及工廠運作情況。

家具廠崗位職責11

　　一、主動定制每周主副食購買計劃和每周主副食譜計劃，并將支出所需款額報廠長審批，簽字后到出納處領取購物款。

　　二、對總經(jīng)理招待產(chǎn)生費用，后勤管理員可直接到總經(jīng)理處簽字，然后到出納處領取。

　　三、購買和加工食品要嚴格把關，防止員工食用死豬爛菜，若因食物中毒，造成損失由管理員負責。

　　四、要確保員工按時就餐，不能因為延誤開飯時間而影響員工正常上班。

　　五、后勤管理員在繁忙時，可以指揮門衛(wèi)協(xié)助食堂工作。

　　六、負責購買員工勞保備品，廠內辦公用品，宣傳，衛(wèi)生用品等

家具廠崗位職責12

　　1、領導執(zhí)行、實施總經(jīng)理的各項決議，完成總經(jīng)理下達的年度經(jīng)營目標；2、領導制定、實施公司總體戰(zhàn)略，帶領公司健康發(fā)展；3、領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；

　　4、負責建設高效的組織團隊，領導直接所屬部門的工作。

　　1、貫徹各項生產(chǎn)管理規(guī)章制度，對違章指揮，違章生產(chǎn)以及由全事故負責，直接向總經(jīng)理負責；

　　2、編制生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)作業(yè)計劃，按時完成各項生產(chǎn)制造任務，對完不成生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)作業(yè)計劃負責；

　　3、依據(jù)生產(chǎn)實際情況和客戶需求變化，制定臨時生產(chǎn)作業(yè)計劃；4、負責安排生產(chǎn)分工、工序進度、生產(chǎn)工調配；對計劃漏項、生產(chǎn)安排不均衡，工時利用率低，生產(chǎn)管理混亂負責；5、負責領導貫徹生產(chǎn)現(xiàn)場管理，落實5s管理標準（見5s管理手冊），實施目視管理，對5s管理不達標負責；

　　6、負責臨時用工（計時）管理，確定臨時用工任務和工時；7、負責工序生產(chǎn)質量管理（見質量手冊）；

　　8、負責生產(chǎn)勞動紀律管理，保證準時開工、按時下工，督導員工遵守勞動紀律；

　　9、承擔生產(chǎn)工作過程中的'安全生產(chǎn)和安全防火工作，對違章作業(yè)、違章生產(chǎn)負責；

　　10、負責設備狀態(tài)、檢測、維護、保養(yǎng)管理工作，對設備管理不好負責；

　　11、負責直接下屬人員的業(yè)績考評和業(yè)務指導，對下屬人員的工作業(yè)績完成情況負責。

家具廠崗位職責13

　　一、在廠長領導下，做好石料廠的生產(chǎn)管理工作。

　　二、組織有關人員，做好機械設備的維修保養(yǎng)，保證機械正常運轉，使安全生產(chǎn)處于正常狀態(tài)。

　　三、分管進出料工作，要努力抓好產(chǎn)品中的一切技術環(huán)節(jié)，不斷提高產(chǎn)品質量，確保用戶滿意。

　　四、配合出納，積極為石料廠爭取效益，嚴格杜絕收支上的一切漏洞。五、積極解決廠內用水和照明，以及各種設備的維修問題，保證員工正常生活和生產(chǎn)。

　　六、完成總經(jīng)理和廠長交辦的其他任務。車間主任（兼鏟車工）工作責任一、在業(yè)務副廠長領導下開展工作。

　　二、加強員工的安全生產(chǎn)教育，使員工熟練掌握安全操作規(guī)程，防止人身傷亡事故。

　　三、同員工簽訂安全生產(chǎn)合同，明確廠方和員工的`各自義務責任，在萬一發(fā)生事故后由錯方承擔后果。免除推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。

　　四、做好計件工資的測算和管理，按照多勞多得的原則進行分配。提高職工多創(chuàng)效益的積極性。

　　五、主動向生產(chǎn)副廠長匯報工作情況，解決生產(chǎn)者出現(xiàn)的技術難題，保證機器正常轉工人不停產(chǎn)。

　　六、配合廠長副廠長做好福利基金的使用工作，通過該向基金，鼓勵先進教育后進凈化廠風。

　　七、完成上級領導交辦的其他任務。

家具廠崗位職責14

　　1、根據(jù)年度發(fā)展計劃，全面負責工廠的生產(chǎn)運營、行政及人事管理；

　　2、負責組織、建立工廠生產(chǎn)運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程，并監(jiān)督、保證高效正常運行；

　　3、組織落實、監(jiān)督調控生產(chǎn)過程各項工藝、質量、設備、成本、產(chǎn)量指標等；

家具廠崗位職責15

　　一、對總經(jīng)理負責，對企業(yè)發(fā)展負責，對企業(yè)員工負責。努力抓好石料廠的各項工作。

　　二、協(xié)調廠內各崗位的之間的工作關系，使全廠上下團結和諧，齊心向上，促進企業(yè)健康發(fā)展

　　三、做好進出料的掌控和后勤保障工作，杜絕一切經(jīng)濟漏洞，避免企業(yè)資產(chǎn)流失。四、強化職工安全意識，消除一切事故隱患，杜絕人身傷亡和設備損失事故。

　　五、協(xié)助總經(jīng)理主持每月25日的廠務會議，解決會議提出的有關問題

　　六、經(jīng)常組織副廠長車間主任后勤管理員對各崗位工作情況進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題。

　　七、使用好員工福利基金，通過基金加深員工對企業(yè)的感情，調動企業(yè)上下員工的工作積極性。

　　八、認真搞好員工的`工作考核，保證職工正當收入不受影響，努力擴大企業(yè)和員工的經(jīng)濟效益。

　　九、帶頭執(zhí)行企業(yè)制訂的規(guī)章制度，促進廠規(guī)和工作職責的有效落實。

家具廠崗位職責16

　　崗位職責：

　　1、負責全公司生產(chǎn)管理，主要負責整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的科學運轉、安全生產(chǎn)、質量控制，對管理的有效性負責。

　　2、負責生產(chǎn)的安排，根據(jù)營銷部的生產(chǎn)計劃合理安排產(chǎn)量，依序加工，如期按質按量交貨，對生產(chǎn)安排的及時性、合理性負責。

　　3、科學調度、合理安排、堅守一線，和車間工段長緊密配合、及時溝通，協(xié)調解決生產(chǎn)矛盾，督導生產(chǎn)任務的完成，對協(xié)調的.有效性負責。

　　4、致力增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、節(jié)能減排、精打細算，將原材料損耗，和能源消耗控制到最佳效果，提高產(chǎn)品的出品率、正品率，對控制的產(chǎn)效負責。

　　5、嚴把出廠質量關，生產(chǎn)等級按客戶需求計劃，精確計量，誤差控制在國家規(guī)定的范圍內，監(jiān)督質控人員嚴格檢測，對出廠產(chǎn)品的符合性負責。

　　6、生產(chǎn)廠長監(jiān)管督促生產(chǎn)車間對各種機電設備，設施進行及時保養(yǎng)、維修，及時核查廠內物資設備，對生產(chǎn)設備維修、保養(yǎng)的及時性，物資、設備核對的符合性負責。

　　7、及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，且申報整改，杜絕安全事故的發(fā)生，對安全隱患防范的有效性負責。

　　8、每班生產(chǎn)的產(chǎn)品，及時與車間負責人移至成品倉庫驗收，且開具驗收單，上交財務入賬，對產(chǎn)品交驗的及時性、準確性負責。

　　9、督促工人禁止在生產(chǎn)場地吸煙，工間休息禁止飲酒，對工作區(qū)域和衛(wèi)生責任區(qū)的安全、衛(wèi)生、整潔負責。

　　10、對領導臨時交辦的工作任務完成的及時性負責。

　　11、對車間生產(chǎn)制定定額生產(chǎn)，最大限度的發(fā)揮最大生產(chǎn)力。

家具廠崗位職責17

　　崗位職責

　　1、根據(jù)支出憑證登賬，整理保管財務會計檔案;

　　2、登記保管工廠部各種明細賬;

　　3、按照財務制度定期對賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因;

　　4、編制會計報告、報表，處理結賬時有關的賬務的調整事宜;

　　5、家具成本統(tǒng)計、核對;

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、大專以上學歷，財務、會計專業(yè);

　　2、有兩年以上會計從業(yè)經(jīng)驗，有家具廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、會做全盤賬，熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件;

　　4、良好的'學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

　　5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　主管會計崗位職責

　　1、確保每月的賬務完成和月結工作順利執(zhí)行，正確計算收入費用成本，編制月度、季度、年度報表。每月(季)合并、匯總各個分(子)公司財務報表，針對集團財務數(shù)據(jù)作出財務分析報告;

　　2、按照公司財務管理制度進行會計記賬的管理和執(zhí)行工作，監(jiān)督各分(子)公司財務執(zhí)行情況，審核員工報銷及付款憑證;

　　3、按期計算、上繳各項稅款，按期報送工商、統(tǒng)計等政府部門要求的各類報表。審核、檢查債權債務情況，督促固定資產(chǎn)和存貨的盤點工作;

　　4、監(jiān)督各分(子)公司財務收支情況、各門店營業(yè)情況及資金回籠情況。監(jiān)督分子公司財務預算的執(zhí)行;

　　5、對公司下發(fā)的財務政策及日常事務進行貫徹執(zhí)行，合理控制成本，優(yōu)化收支結構，督促業(yè)務部門增加經(jīng)營績效;

　　6、協(xié)調解決各部門的業(yè)務流程問題，根據(jù)實際情況優(yōu)化業(yè)務流程和財務流程，配合業(yè)務實現(xiàn)公司內部的財務集團化統(tǒng)一管理;

　　7、企業(yè)的稅負籌劃、內控制度的制定、完善公司報銷制度、財務分析進行合理稅務籌劃;

　　8、完成公司財務人員的管理工作，完成對各個分(子)公司財務工作的管理，完成上級交辦的其他工作。

家具廠崗位職責18

　　一、為場內機械設備維修提供資金保障，使機器經(jīng)常處于運轉狀態(tài)，以免影響安全生產(chǎn)。

　　二、聯(lián)系客戶，使石料銷售渠道暢通，防止產(chǎn)品積壓。

　　三、加強財務管理，經(jīng)常過問產(chǎn)品質量和收支情況，切實發(fā)揮一支筆的作用，杜絕收支上的`一切漏洞。

　　四、支持廠長副廠長，車間主任和后勤管理的工作，不能干涉下級人員的正確規(guī)定。

　　五、每月要及時組織基金，保障員工工資在15-18日之間正常發(fā)放。

家具廠崗位職責19

　　1、熟悉家具生產(chǎn)工藝流程，生產(chǎn)工藝和設備、生產(chǎn)流程、成本控制及質量檢查，熟悉家具生產(chǎn)制造各個環(huán)節(jié)的管理流程統(tǒng)籌；

　　2、熟悉生產(chǎn)運作體系的布局和規(guī)劃，熟悉生產(chǎn)成本控制，生產(chǎn)質量控制，熟悉ISO9001：20xx質量管理體系的運用，

　　3、具備極強的均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)進度控制能力，能制定有效的生產(chǎn)績效評定方案；4、具有較強的協(xié)調和管理能力，能組織、領導精干、務實、高效的管理團隊，生產(chǎn)國際一流的的家具產(chǎn)品；

　　5、質量、成本、生產(chǎn)、現(xiàn)場管控能力強，溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力強，良好的職業(yè)道德，能看懂設計圖紙；6.統(tǒng)籌生產(chǎn)部門各項日常工作安排，負責產(chǎn)品質量、產(chǎn)量、進度的跟進.開發(fā)籌備和核算成本，評估生產(chǎn)部的生產(chǎn)能力和安排生產(chǎn)計劃。明確各崗位職能，協(xié)調各部門的'工作，完成工作生產(chǎn)任務，包括開發(fā)工廠創(chuàng)新能力，通過工廠的自主創(chuàng)新，提高公司產(chǎn)品質量，生產(chǎn)效能來配合公司產(chǎn)品的不斷提高。

　　7.有責任心;有團結精神，勇于創(chuàng)新；溝通能力強.有較強的管理和協(xié)調能力.有過硬的技術和豐富的經(jīng)驗。

　　8、能組建生產(chǎn)運營管理團隊，配合總經(jīng)理帶領團隊完成公司的下達的產(chǎn)能、交期、質量、成本指標及經(jīng)營贏利指標。

家具廠崗位職責20

　　1.負責用友總賬憑證審核、模塊管理、月度結轉及報表出具等工作;

　　2.編制預算報告，跟蹤預算目標完成情況，分析反饋預算執(zhí)行情況;

　　3.負責財務分析工作，編制月度財務分析管理報告和改進建議;

　　4.負責組織辦理各類涉稅事務及稅款申報，稅務申報系統(tǒng)報表填報及上傳，納稅資料保管;

　　5.企業(yè)內部各項財務分析，項目結算，臺賬編制;

　　6.組織資產(chǎn)盤點和清查，維護公司資產(chǎn)安全與完整;

　　7.組織實施內部審計并配合外部審計工作;

　　8. 領導交辦的其他工作。

家具廠崗位職責21

　　一、主動做好機臺的日常保養(yǎng)工作，保證工作時間正常運轉。

　　二、工作時間不能隨意離開崗位，若擅離職守，造成事故，責任由操作員自負。

　　三、加強技術學習，熟練掌握機臺修理一般常識，做到隨壞隨修隨修隨用。

　　四、工作時間不能到其他崗位串崗，若影響其他員工工作罰款30元。

　　五、經(jīng)常向業(yè)務副廠長匯報設備狀況，若確需停產(chǎn)大修，必須提前一周通知廠長，便于統(tǒng)籌安排。

　　六、完成領導交辦的其他任務。

家具廠崗位職責22

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)室內空間的.使用性質，所處環(huán)境和要求，結合制造工藝及美學原理，設計各類家具產(chǎn)品；

　　2、進行現(xiàn)場測量，并為客戶提供家具量身定制服務及飾品搭配服務；

　　3、編制家具原材料的標準；

　　4、解決家具產(chǎn)品的技術問題；

　　5、組織于實施產(chǎn)品標準化；

　　6、家具生產(chǎn)技術改良及新工藝技術推廣應用。

　　任職要求：

　　1、設計相關專業(yè)大專以上學歷。

　　2、熟練使用CAD、3DMAX等軟件，能手繪圖及素描；

　　3、對木工設備熟知，對產(chǎn)品加工工藝熟知，相關材料工藝知識。

家具廠崗位職責23

　　1、熟悉板式家具自動化生產(chǎn)工藝流程，生產(chǎn)工藝和設備、生產(chǎn)流程、成本控制及質量檢查，熟悉家具生產(chǎn)制造各個環(huán)節(jié)的管理流程統(tǒng)籌；

　　2、熟悉生產(chǎn)運作體系的布局和規(guī)劃，熟悉生產(chǎn)成本控制，生產(chǎn)質量控制，熟悉ISO9001：20xx質量管理體系的運用，

　　3、具備極強的均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)進度控制能力，能制定有效的生產(chǎn)績效評定方案；

　　4、具有較強的協(xié)調和管理能力，能組織、領導精干、務實、高效的管理團隊，生產(chǎn)國際一流的的家具產(chǎn)品；

　　5、質量、成本、生產(chǎn)、現(xiàn)場管控能力強，溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力強，良好的職業(yè)道德，能看懂設計圖紙；

　　6.統(tǒng)籌生產(chǎn)部門各項日常工作安排，負責產(chǎn)品質量、產(chǎn)量、進度的.跟進.開發(fā)籌備和核算成本，評估生產(chǎn)部的生產(chǎn)能力和安排生產(chǎn)計劃。明確各崗位職能，協(xié)調各部門的工作，完成工作生產(chǎn)任務，包括開發(fā)工廠創(chuàng)新能力，通過工廠的自主創(chuàng)新，提高公司產(chǎn)品質量，生產(chǎn)效能來配合公司產(chǎn)品的不斷提高。

　　7.有責任心;有團結精神，勇于創(chuàng)新；溝通能力強.有較強的管理和協(xié)調能力.有過硬的技術和豐富的經(jīng)驗。

　　8、能組建生產(chǎn)運營管理團隊，配合總經(jīng)理帶領團隊完成公司的下達的產(chǎn)能、交期、質量、成本指標及經(jīng)營贏利指標。

家具廠崗位職責24

　　1、根據(jù)市場訂單，制定合理的生產(chǎn)計劃，保證生產(chǎn)順利實施，按要求的工期完成入庫。

　　2、負責生產(chǎn)產(chǎn)品的`質量控制，達到公司要求的入庫產(chǎn)品合格率。

　　3、配合設計部新產(chǎn)品開發(fā)，保證按規(guī)定時間完成產(chǎn)品開發(fā)，并且達到質量要求。

　　4、合理控制生產(chǎn)原材料的使用，不出現(xiàn)生產(chǎn)斷料、浪費、積壓等情況。

　　5、監(jiān)控生產(chǎn)設備的運行情況，出現(xiàn)問題及時處理，避免影響生產(chǎn)正常進行。

　　6、上傳下達，定時向上級匯報工廠運作情況，及時向工廠傳達上級指示，避免管理層與工人之間形成脫節(jié)。

　　7、負責與其它部門的協(xié)調與溝通。

　　8、主管工廠員工的技能培訓和考核，同時配合上級領導進行工廠員工的思想教育工作。

　　9、負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理和工廠紀律的管理，達到總廠要求。

　　10、完成上級分配的其它工作任務。

家具廠崗位職責25

　　1、家具制作技術一流，精通各種家具的結構，精通各種家具生產(chǎn)設備和刀頭，能夠非常熟練的做出樣品；

　　2、具有管理頭腦，干事認真負責，不馬虎，不“差不多就行”，為人坦率真誠；雷厲風行，說到做到；能夠協(xié)調各方面的'力量，達成目標；

　　3、善于創(chuàng)新，善于改進工藝生產(chǎn)流程，能夠不斷提高生產(chǎn)效率；

家具廠崗位職責26

　　一、主動做好鏟車的'日常保養(yǎng)，對有關部位按時涂擦黃油，確保設備不生銹，不磨損，處于正常工作狀態(tài)。

　　二、按生產(chǎn)副廠長車間主任的要求，保質保量完成工作任務。

　　三、上班時間不能到其他崗位串崗聊天若經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款30元。

　　四、鏟車出現(xiàn)故障，要及時向生產(chǎn)副廠長匯報，抓緊修理后投入到生產(chǎn)之中。

　　五、完成領導交給的其他任務。

家具廠崗位職責27

　　1、依據(jù)公司運營方針,協(xié)助上司設定部門目標并努力達成；

　　2、監(jiān)控生產(chǎn)機器的運作和日常維護與保養(yǎng)情況；

　　3、配合新產(chǎn)品開發(fā)階段產(chǎn)品試做工作的進行及評估；

　　4、控制部門生產(chǎn)原物料與輔料的用量；

　　5、部門之間的技術協(xié)作與溝通；

　　6、審核部門的文件數(shù)據(jù)、報表及申請報告；

　　7、主導部門人員的教育訓練和考核的落實；

　　8、督導生產(chǎn)現(xiàn)場的'環(huán)境管理與生產(chǎn)紀律的管控；

　　9、完成上級分派的其它工作任務；

　　10、開展本部門內部的日常管理與團隊建設工作。

家具廠崗位職責28

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,制訂部門的'發(fā)展規(guī)劃和工作計劃;

　　2、負責組織完善生產(chǎn)工作檢查制度,確保生產(chǎn)管理規(guī)范性及內部品質控制有效性;

　　3、負責組織各部門按照生產(chǎn)計劃執(zhí)行,跟蹤物料、生產(chǎn)進度,在規(guī)定時間完成生產(chǎn)任務;

　　4、及時掌握生產(chǎn)過程整個動態(tài)情況,制定并實施重大質量問題的改進措施;

　　5、做好各個生產(chǎn)單位中的非正常生產(chǎn)問題的協(xié)調處理工作;

　　6、負責部門“6s”的督導檢查工作,促進生產(chǎn)效率提升;

　　7、負責解決生產(chǎn)品質問題,處理生產(chǎn)品質異常情況;

　　8、負責組織各部門按照成本目標要求執(zhí)行,提升成本控制能力

　　9、負責部門員工管理,對員工進行公正的考核評價;

　　任職要求:

　　1、年齡30-40歲,5年以上家具制造行業(yè)管理經(jīng)驗;

　　2、擁有豐富的現(xiàn)場管理、成本控制、質量管理、精益生產(chǎn)、物流管理方面的經(jīng)驗;

　　3、熟悉家具生產(chǎn)流程和工藝;

　　4、具備優(yōu)秀的組織能力和溝通能力,工作責任心強,具有團隊合作精神。

家具廠崗位職責29

　　2、完善各部門的規(guī)章，規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為；

　　3、根據(jù)公司下達的生產(chǎn)任務，監(jiān)控生產(chǎn)進度，合理調度各項生產(chǎn)任務，制定各崗工作標準，嚴把質量關；

　　4、管控各環(huán)節(jié)費用，降低消耗，節(jié)約成本，杜絕浪費；

　　5、能獨立處理好應急事件，調節(jié)員工和工廠的矛盾；

　　6、處理外部合作關系；

　　7、負責生產(chǎn)和廠內員工安全；

　　8、管控生產(chǎn)設備的維護，保養(yǎng)，使設備處于良好狀態(tài)，確保生產(chǎn)順暢；

　　9、做好勞動紀律管理，獎懲有度，促進員工積極性；

　　10、負責員工后勤，保障員工滿意度；

　　11、定期上報生產(chǎn)情況及工廠運作情況。

　　職位要求：

　　1、35—45歲，大專以上學歷，5年以上板式家具企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟練使用機器設備并了解設備的使用規(guī)范；

　　2、熟悉板式家具生產(chǎn)工藝流程，熟悉家具制造的`各個環(huán)節(jié)；

　　3、熟悉生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質量控制；

　　4、能帶領團隊完成產(chǎn)能、交期、質量、成本指標；

　　5、責任心強、工作有激情，具備優(yōu)秀的組織、溝通能力及統(tǒng)籌規(guī)劃能力。

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