職場關(guān)系也要保持一個度

導(dǎo)讀：保持合適的距離，獨立的自我，獨立的解決問題的能力，適當(dāng)?shù)匕l(fā)展與他人的友誼。順其自然，有友誼欣然接受；沒有友誼也不必強求。

　　職場友誼最好不要帶入過多的.私人情感，否則很容易出現(xiàn)“平級是朋友，升職變敵人”這樣的情況，因為友誼通常產(chǎn)生于共同的境遇與話題，一旦朋友升職，可能因為不同的視野和角度產(chǎn)生新的矛盾和沖突，處理不好就會破壞友誼。

　　因此，在職場友誼中，必須弄清楚哪些是不能做的，這樣才能保持同事間關(guān)系的和諧以及確保工作的順利進行。

　　純潔的友誼是不需要回報的，而職場友誼因其所處環(huán)境的不同更增加了復(fù)雜性。

　　都說職場友誼像兩只刺猬取暖，合適的空間，把握一個既溫暖又安全的距離，才能在享受友誼的溫暖的同時讓自己不受傷害。

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