告別昨日作文
習xx總書記強調,“三嚴三實”是共產黨人最基本的政治品格和做人準則,也是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。踐行“三嚴三實”,首先要把嚴以修身作為為官做人的基本要求。要重修養(yǎng)、講德行,養(yǎng)成高風亮節(jié),做到以德修身、以德服眾。組織把我們放在領導干部的重要位子上,若德不配位,不僅肩負不了黨和人民賦予的重任,也帶領不了廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè),必須做嚴以修身的典范。近年來,一些黨員領導干部之所以走上違紀違法的道路,理想信念動搖、黨性修養(yǎng)缺失、權力觀扭曲、法紀意識淡薄,在“嚴以修身”方面不嚴實是重要原因之一,主要表現(xiàn)在理想信念動搖,精神嚴重“缺鈣”。

理想信念是一個國家、一個民族和一個政黨團結奮斗的精神旗幟。重視學習,是我們黨長期堅持的優(yōu)良作風,也是中華民族生生不息的傳統(tǒng)美德。理想信念的動搖是最危險的動搖,思想防線的失守是最致命的失守。黨的十八大報告指出,“要堅定理想信念,堅守共產黨人的追求!绷晉x總書記也強調:“理想信念是共產黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”,這些論述充分體現(xiàn)了在新的歷史條件下理想信念的重要性。
一些出了問題的黨員領導干部在自我反省時,才知道是放松了理論學習和主管世界的改造,導致黨性不強、理想信念不堅定,把黨對自己的教育和培養(yǎng)丟在了腦后,把黨和人民賦予的權力用在了謀取私利上,這些領導干部的墮落也決非是一次偶然的失足。正如他們所言:“以前我每天也拿出一定的時間去看書,大多數(shù)是學習業(yè)務方面的知識,而對于政治理論的學習,往往很少涉及,總覺得政治理論很空洞,很枯燥,講的都是大道理,在實際工作中用處不大。由于長期把自己完全置于思想改造之外,直接導致理想信念發(fā)生動搖,從而導致鋌而走險,違法亂紀!
所以,做官先做人,做人先修身。只有把住了思想“總開關”,才能避免行動上的偏差;只有保持健康的“神經中樞”,才能抵御病毒的侵襲。具體來說:
一、 嚴以修身就是要修思想,植牢修身做人的根本。
修身做人要保持定力、提高修為、心存敬畏,須日三省吾身,不存妄念亂想,清除思想雜質,經得住誘惑,耐得住寂寞,慎獨、慎初、慎微,防微杜漸。要持久用功、一以貫之,乃至一輩子,加強黨性修養(yǎng),鍛造個人品質,樹立正確的價值追求,培養(yǎng)高尚的道德情操。志正則眾邪不生,理想信念是指引人生航向的燈塔,是經受住多重考驗的精神支柱。黨員領導干部要把保持理想信念的堅定、清醒作為人生的第一要求,堅持不懈地改造主觀世界。切實做到以謹慎之心對待權力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑。
理想信念堅定,思想才會純潔,道德才會高尚;理想信念動搖,思想就會蛻化,道德就會扭曲。是非明于學習,名節(jié)源于黨性,止于正氣。我們要堅持不懈地加強政治理論學習,給頭腦裝上清除私心雜念的“除塵器”,經常用中國特色社會主義理論體系凈化心靈、激勵斗志,用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二、 嚴以修身就是要修作風,不忘理想信念之所在。
古人把“修己以安百姓”作為修身的至高追求,今天的黨員干部更要勇于負責、敢于擔當。作為黨員領導干部,理應為群眾著想,為公司謀發(fā)展,就要對得起信任、擔得起責任。要以干事創(chuàng)業(yè)為榮,以碌碌無為為恥。要始終保持政治上清醒、經濟上清楚、生活上清白、作風上清廉。做一個組織和群眾信賴的人,做一個同事和朋友敬重的人,做一個親屬子女可以引以為榮的人,做一個回顧人生能夠問心無愧的人。自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等消極腐朽思想文化的侵蝕,始終保持共產黨員的本色、共產黨人的高風亮節(jié)。
在領導干部交友方面尤為重要。領導干部位高權重,一些不法之人為將領導干部手中的權力轉化為利益,千方百計與其拉關系、套近乎,動之以情、誘之以利,倘若見利忘義,就很客易被不法之人的“糖衣炮彈”擊中。扭曲的心理必然產生扭曲的行為。就會在誘惑和攀比中心理漸漸失去平衡,從而走上違法犯罪道路,直接敗壞黨風、政風,削弱黨的威信和戰(zhàn)斗力。所以領導干部要凈化自己的“社交圈”、“生活圈”;要經得起誘惑、管得住心神、守得住小節(jié)。管好自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的嘴,不該吃的不吃。要堅決、認真貫徹落實中央八項規(guī)定,大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風,堅決抵制享樂主義和奢靡之風。
三、 嚴以修身就是要修能力,不斷加強學習,提升本領。
只有能力具備,才能扛得起擔子。面對新常態(tài)、新形勢,黨員領導干部要大興學習之風,讀經典、學業(yè)務、長才干,學以致用,做政治上的“明白人”,做工作的行家里手。還應該弘揚“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的精神,堅持吃苦在前享受在后,時時以大局為重,緊密聯(lián)系群眾,解決員工實際問題,以“勤、快、實”的工作要求、創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作,要勇于擔當、求真務實、盡責履職,全面推進公司年度各項經營指標的全面完成,確保公司經營持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。
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