大明湖賦作文

　　在面試過(guò)程中，考官問(wèn)道如何提高執(zhí)行力，你該如何回答？下面是參考，歡迎閱讀了解。

　　軍事上有句話：“三分戰(zhàn)略，七分執(zhí)行�！边@句話的道理很簡(jiǎn)單，那就是只有正確的執(zhí)行才能讓?xiě)?zhàn)略落地。執(zhí)行能力強(qiáng)，就能逢山開(kāi)路，遇水搭橋，排難除險(xiǎn)，千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。執(zhí)行力弱，遇事只會(huì)找借口、談條件，則會(huì)錯(cuò)失良機(jī)，導(dǎo)致戰(zhàn)略目標(biāo)難以達(dá)成。軍事上如此，企業(yè)發(fā)展何嘗不是如此。我們珠海可口可樂(lè)飲料有限公司，自1985年成立以來(lái)，高效的執(zhí)行力一直都是我們企業(yè)發(fā)展的保障，那么在工作中應(yīng)該如何提升我們執(zhí)行力呢？

　　執(zhí)行力源于責(zé)任心，責(zé)任心決定執(zhí)行力。所以要提高執(zhí)行力，首先需要增強(qiáng)我們對(duì)日常工作的那份責(zé)任感，樹(shù)立敬業(yè)勤業(yè)的意識(shí)，時(shí)時(shí)刻刻把工作放在心上，落實(shí)在行動(dòng)中，做到件件有落實(shí)，事事有回音。與此同時(shí)，把克服困難、解決困難作為工作推進(jìn)的動(dòng)力，養(yǎng)成不完成工作任務(wù)食不甘味，夜不能寢的強(qiáng)烈意識(shí)。這樣，我們就能在平時(shí)有意或無(wú)意的加快自己的工作節(jié)奏，以最佳的精神狀態(tài)投入工作，將自己的潛能充分發(fā)揮，高效的完成工作任務(wù)。

　　以責(zé)任心提高執(zhí)行力。要具備較高的工作執(zhí)行力離不開(kāi)兩個(gè)條件，一是工作能力，二是責(zé)任心。而在這兩個(gè)條件中，責(zé)任心又顯得更加重要，因?yàn)楣ぷ髂芰�可以在工作、公司培�?xùn)學(xué)習(xí)中不斷增強(qiáng)，但是責(zé)任心的養(yǎng)成卻是漫長(zhǎng)的過(guò)程。以我們平時(shí)招聘ASD銷售代表為例，面試時(shí)我們最關(guān)心的是應(yīng)聘者對(duì)待工作是否具有責(zé)任心，其次才是其工作能力的高低。因?yàn)樨?zé)任心能夠決定其平時(shí)的工作態(tài)度，進(jìn)而影響其在實(shí)際工作中的工作行為表現(xiàn)，最終表現(xiàn)在工作的執(zhí)行力上。如果對(duì)待工作缺少這份責(zé)任心，即使工作能力再?gòu)?qiáng)，也不會(huì)主動(dòng)的提高工作效率，改善工作方法，執(zhí)行力的提高也就無(wú)從談起。

　　有位學(xué)者曾對(duì)人生有這樣的感悟：假如你非常熱愛(ài)工作，那你的生活就是天堂；假如你非常討厭工作，那你生活就是地獄。的確，在我們每個(gè)人的生活中，大部分時(shí)間都是和工作聯(lián)系在一起的，工作是我們的衣食父母，是安身立命所在。因而我們需要改善生活就要認(rèn)真工作，肩負(fù)起工作的責(zé)任，公司發(fā)展越好，員工待遇才會(huì)升。

　　最后，執(zhí)行力是競(jìng)爭(zhēng)力，是企業(yè)生存發(fā)展的生命力。我們作為公司大家庭的成員之一，從我做起，承擔(dān)起自己職位的責(zé)任，多一些實(shí)干，少一些空談；多一些深化、細(xì)化，少一些空話；多一些承擔(dān)，少一些推諉。在團(tuán)隊(duì)中起到帶頭作用，感染身邊的每一個(gè)人，傳遞正能量！

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