車險崗位職責(zé)15篇(優(yōu))
在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的車險崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

車險崗位職責(zé)1
一、非車險核保人崗位是生產(chǎn)崗位,需要參與業(yè)務(wù)前線推動,對投保標(biāo)的進行風(fēng)險判斷,給予合理承保條件;根據(jù)市場制定產(chǎn)品拓展方針、政策,推動非車業(yè)務(wù)發(fā)展。根據(jù)公司業(yè)務(wù)指導(dǎo)思想,實現(xiàn)既定非車險保費收入,為公司創(chuàng)造合理利潤。
二、與中介業(yè)務(wù)的合作拜訪或與保險中介機構(gòu)進行有效溝通,對我司產(chǎn)品進行宣導(dǎo),根據(jù)中介機構(gòu)特點定制產(chǎn)品組合,制定銷售激勵計劃,完成年初公司制定的非車險計劃。對在合作中出現(xiàn)的`問題,及時給予解決,推動業(yè)務(wù)不斷發(fā)展、擴大。
四、核保決策,核保人應(yīng)對屬于授權(quán)內(nèi)的投保標(biāo)的,在其權(quán)限內(nèi),以各產(chǎn)品線“核保指引”為決策指導(dǎo),盡快給予合理承保決策,確保業(yè)務(wù)承保質(zhì)量、業(yè)務(wù)規(guī)模和合規(guī)性;對于超過權(quán)限的,應(yīng)根據(jù)各個產(chǎn)品“核保指引”要求,備全資料并及時溝通上報,給出決策建議。
五、承保檔案管理,對已承保業(yè)務(wù)資料,應(yīng)定期回顧、檢查。通過回顧,及時發(fā)現(xiàn)承保檔案問題,予以及時糾正解決,保證承保檔案的質(zhì)量和合規(guī)。
六、業(yè)務(wù)分析,對已承保的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)定期進行分析回顧,對出現(xiàn)異常的業(yè)務(wù)線或項目進行評估,及時給出調(diào)整意見,確保達成非車險各項目經(jīng)營指標(biāo)。
車險崗位職責(zé)2
車險理賠管理崗中國大地財產(chǎn)保險股份有限公司后援支持中心中國大地財產(chǎn)保險股份有限公司后援支持中心職責(zé)描述:
1、收集了解行業(yè)及機構(gòu)理賠動態(tài)信息,提出管理技術(shù)及模式優(yōu)化方案;
2、建設(shè)與完善車險理賠管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程;
3、制定與實施全系統(tǒng)理賠各崗位的考核方案;
4、跟蹤與監(jiān)控評估總公司各處室及分支機構(gòu)理賠工作開展情況;
5、推動落實監(jiān)管部門等外部單位各項工作要求。
任職要求:
1、碩士研究生及以上學(xué)歷,保險、經(jīng)濟、金融類專業(yè);
2、具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較強溝通協(xié)調(diào)能力。
車險崗位職責(zé)3
1、通過電話或網(wǎng)絡(luò)與近期車險快要到期的客戶聯(lián)系,把我司今年的車險價格服務(wù)及優(yōu)勢介紹給客戶,促使客戶選擇購買我司車險;(車險是國家的強制險,有車的用戶每一年都要購買一次車險,所以成交率高,銷售難度低,比大部分銷售都好做,也更容易拿高薪,客戶資源都是由公司提供,無需外出)
2、記錄客戶異議,及時異議處理,提高客戶滿意度;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù),執(zhí)行力強,具有較高的團隊協(xié)作精神;
崗位要求:
1、年齡18—35歲,口齒清晰,普通話流利;
2、對電腦操作有一定的基礎(chǔ),打字速度在40字/分鐘以上;
3、高中或中專及以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗均可(有想法團隊會成就你,從一點一滴教你)
4、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的.溝通能力;對銷售工作有較高的熱情;
5、有強烈事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、有良好的服務(wù)意識、團隊協(xié)作意識,能有吃苦耐勞和抗壓能力;
車險崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、規(guī)劃與制度建設(shè)
(1)根據(jù)總公司人身險、財產(chǎn)險戰(zhàn)略規(guī)劃組織制定分公司人身險、財產(chǎn)險業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并推動規(guī)劃的達成。
(2)組織制定、落實分公司人身險、財產(chǎn)險年度業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。
(3)負責(zé)制定分公司人身險、財產(chǎn)險銷售推動管理、承保管理以及理賠管理制度、規(guī)范和流程,并組織落實。
2、銷售推動
(1)組織制定分公司人身險、財產(chǎn)險的年度銷售計劃,并會同分公司銷售管理部門制定銷售考核及銷售激勵方案,并推動執(zhí)行。
(2)負責(zé)落實分公司人身險、財產(chǎn)險銷售策劃與推動工作。
(3)負責(zé)分公司人身險、財產(chǎn)險招投標(biāo)業(yè)務(wù)和續(xù)保業(yè)務(wù)的管理。
(4)負責(zé)擬定分公司人身險、財產(chǎn)險銷售費用政策(包括保單獲取成本等),并負責(zé)落實和監(jiān)督。
(5)指導(dǎo)、推動和監(jiān)督下轄機構(gòu)人身險、財產(chǎn)險的銷售管理等工作。
3、承保風(fēng)險管控
(1)根據(jù)總公司人身險、財產(chǎn)險戰(zhàn)略規(guī)劃負責(zé)建立分公司人身險、財產(chǎn)險承保風(fēng)險管控體系。
(2)負責(zé)制定分公司人身險、財產(chǎn)險核保政策,對風(fēng)險評估、核保等承保工作進行管理。
(3)負責(zé)下轄機構(gòu)及其他業(yè)務(wù)單位人身險、財產(chǎn)險超權(quán)限業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估、核保等工作。
(4)負責(zé)建設(shè)和完善分公司財產(chǎn)險的'防災(zāi)防損體系,并組織實施。
(5)根據(jù)業(yè)務(wù)需要適時提出分公司承保系統(tǒng)需求。
4、理賠管理
(1)根據(jù)總公司人身險、財產(chǎn)險戰(zhàn)略規(guī)劃負責(zé)建立分公司人身險、財產(chǎn)險理賠管控體系。
(2)負責(zé)制定分公司人身險、財產(chǎn)險理賠服務(wù)的工作標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)及考核激勵方案等。
(3)負責(zé)權(quán)限內(nèi)人身險、財產(chǎn)險的查勘、定損、核賠等工作。
(4)負責(zé)超權(quán)限理賠案件的上報、溝通協(xié)調(diào)等。
車險崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負責(zé)與客戶聯(lián)系
2、協(xié)助客戶處理事故
3、指導(dǎo)客戶填寫及收集索賠資料
4、疑難案件上報調(diào)查
任職要求:
1、22—45歲 學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;語言流暢、表達清晰;
2、工作積極主動,認(rèn)真負責(zé)。具備較強的`責(zé)任心, 團隊合作能力。;
3、有銷售、保險、客服等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
辦公環(huán)境:
1、工作環(huán)境:全天候獨享中央空調(diào)辦公室,公司提供客戶資源。
2、每月公司還有額外激勵方案和福利
3、持續(xù)的培訓(xùn)提升+暢通的晉升渠道。
車險崗位職責(zé)6
非車險事業(yè)部總經(jīng)理安邦財產(chǎn)保險股份有限公司寧波分公司安邦財產(chǎn)保險股份有限公司寧波分公司分支機構(gòu)崗位職責(zé):
1、負責(zé)寧波區(qū)域內(nèi)整體非車險業(yè)務(wù)的開拓與維護;
2、依據(jù)公司非車險年度發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,負責(zé)部門的發(fā)展建設(shè)與經(jīng)營管理,制定分公司非車險事業(yè)部年度工作計劃,統(tǒng)籌安排部門整體工作,以確保年度經(jīng)營目標(biāo)的'達成;
3、負責(zé)寧波當(dāng)?shù)胤擒囯U市場動態(tài)和項目信息收集,開展市場調(diào)研和分析,為公司業(yè)務(wù)規(guī)劃和決策提供建議。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;金融保險、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.5年以上保險行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉非車險風(fēng)險經(jīng)營管理,同時具備非車險事業(yè)部銷售推動、經(jīng)營管理、市場推廣策劃能力;
3、熟練掌握保險理論、財產(chǎn)險保險產(chǎn)品、兩核實務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)知識;
4、忠于職守、責(zé)任心強、工作認(rèn)真負責(zé),較強的的團隊協(xié)作精神;
5、有穩(wěn)定的非車險客戶資源及成功中標(biāo)非車險大項目招標(biāo)經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬條件。
車險崗位職責(zé)7
工作職責(zé):
1、依托公司資源與客戶溝通,進行車險業(yè)務(wù)銷售、
2、為客戶提供快速,準(zhǔn)確,專業(yè)的.車險咨詢服務(wù)、
3、完成公司下達的車險銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)和各項協(xié)銷指標(biāo)、
任職資格:
1、大專學(xué)歷及以上,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,具有良好的傾聽,溝通能力
3、能承受較大工作壓力,抗壓強,耐力好
車險崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、貫徹落實總、分公司車險核保政策及制度;
2、負責(zé)車險業(yè)務(wù)的'在線核保工作;
3、負責(zé)業(yè)務(wù)及出單人員的培訓(xùn)管理;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、保險、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上(重點院校),應(yīng)屆生優(yōu)先;
2、熟悉保險基礎(chǔ)知識,了解車險承保流程;
3、熟練使用辦公軟件;
4、責(zé)任心強,團隊合作意識佳,認(rèn)同華安企業(yè)文化;
5、此崗位接收保險、金融專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。
車險崗位職責(zé)9
職位描述:
職位描述職位描述崗位職責(zé):1、公司提供意向客戶,通過電話溝通跟進老客戶車險保單,無經(jīng)驗新人可培訓(xùn);2、無需外出,公司提供舒適辦公室辦公,利用公司提供的電話系統(tǒng),在線完成所有工作。崗位要求:1、高中以上學(xué)歷,25-45周,男女不限,2、具有一定的表達能力,國語或粵語其中一項表達清晰即可;3、喜歡保險工作,能承受一定的壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪;4、具有積極的工作態(tài)度和良好的表達能力。工作時間:五天7.5小時,周六、周日雙休,按照國家節(jié)日假期放假職位福利:2個月自然轉(zhuǎn)正,底薪+高提成+月度獎金+季度分紅+加額外的達成獎+季度業(yè)績分紅2.無需輪班工作,朝九晚五,周末雙休,無需加班3.每月發(fā)放一次月度獎金,每季發(fā)放一次季度分紅4.普通電話銷售只要按照公司上級指示,年收入平均達到10萬5.每年享有公司提供的國內(nèi)及海外的'旅游獎勵6.為新人提供涵蓋:意外傷害,意外醫(yī)療,住院醫(yī)療,身故等多項大額保險保障。晉升環(huán)境:公司為員工提供了廣寬的職業(yè)發(fā)展平臺,設(shè)有員工充電培訓(xùn),講座,管理培訓(xùn)班,轉(zhuǎn)正后可多種崗位轉(zhuǎn)換,享受多種人員晉升方案及員工快速晉升通道。表現(xiàn)優(yōu)異者,6個月可晉升業(yè)務(wù)主管,業(yè)務(wù)主管級別有管理團隊獎金+津貼+團隊業(yè)績提成。年收入可達20萬
車險崗位職責(zé)10
平安車險專員中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司
一、基本條件:
1、年齡:25周歲—45周歲
2、學(xué)歷要求:高中(含)以上:
3、相貌端正、身體健康:
4、無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
5、1年以上工作經(jīng)驗;有過銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先:
6、在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調(diào)、等方面能力突出;
7、良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
二、專業(yè)培訓(xùn)
1、對未接觸保險行業(yè)的同事們,公司提供全方位的保險知識培訓(xùn)。。
2、考取資格證后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn),令你掌握公司的`產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識,令你在工作上能輕松操作。
三、職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平普升通道
1、公司關(guān)注員工發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:
管理路線:試用業(yè)務(wù)員—正式業(yè)務(wù)員—營業(yè)部主任—營業(yè)部經(jīng)理—營業(yè)區(qū)總監(jiān)
2、公正、透明、公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。
四,上班時間;周一到周五每天上午8:30—10:30上班,其他時間自由安排,國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。
車險崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、利用公司提供的'優(yōu)質(zhì)客戶資源通過電話與客戶溝通,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績。
2、開發(fā)新客戶,維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
3、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標(biāo)。
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求:
1、年齡35歲以下,中專及以上學(xué)歷;
2、有親和力,善于與人溝通;
3、能夠承受壓力、勇于挑戰(zhàn)高薪;
4、熟練電腦操作,打字40字/分鐘;
5、有從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
車險崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、給客戶積極講解和推薦保險產(chǎn)品以實現(xiàn)銷售指標(biāo)
2、根據(jù)客戶的個性需求提供恰當(dāng)?shù)男畔⒑蛨髢r
3、定期對保險產(chǎn)品加深認(rèn)識,增強熟悉程度
4、根據(jù)政府法律,執(zhí)行完整的保險流程
5、定期分析客戶數(shù)據(jù)庫并確定潛在的`續(xù)?蛻
6、積極尋找和聯(lián)系潛在續(xù)?蛻
7、執(zhí)行高效和方便的客戶申請流程
8、收取保險費并講解保險政策
9、根據(jù)需要確保提供準(zhǔn)確的保險手續(xù)文件
職位要求:
1、具備一定的保險產(chǎn)品方面的相關(guān)知識
2、具備基礎(chǔ)的保險相關(guān)的政府法規(guī)方面的相關(guān)知識
3、具備客戶關(guān)系管理方面的相關(guān)知識
4、具備客戶銷售和電話營銷方面的相關(guān)知識
車險崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、對于之前在我公司已經(jīng)投保的私家車客戶,為其今年私家車險辦理相關(guān)續(xù)保手續(xù);
2、針對通過互聯(lián)網(wǎng)主動申請辦理私家車險客戶進行回訪及登記客戶信息,確保成交;
3、開發(fā)陌生私家車車險;
4。完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
聘任條件:
1、大專以上學(xué)歷,年齡24—45歲;
2、標(biāo)準(zhǔn)普通話,表達能力強;
3、個性開朗、反應(yīng)敏捷,具有較強的`事業(yè)心與團隊協(xié)作精神;
車險崗位職責(zé)14
請同時登錄公司官網(wǎng)“誠聘英才”頻道投遞相關(guān)職位簡歷。
負責(zé)在規(guī)定時效內(nèi)對被調(diào)度非車險案件進行查勘和調(diào)查取證工作,對被調(diào)度案件是否屬于保險責(zé)任進行甄別及合理的銷案、減損工作。
負責(zé)非車險理賠管理及理賠申請受理。
負責(zé)非車險理賠案件的客戶投訴、客戶服務(wù)相關(guān)工作。
協(xié)助做好非車險理賠業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析。
車險崗位職責(zé)15
車險部出單崗職責(zé)描述:
1.為客戶提供各項投保咨詢,客觀、全面、真實地向客戶介紹和說明保險條款、費率、保險責(zé)任及責(zé)任免除等事項,協(xié)助其完成各項投保程序;
2.嚴(yán)格按照公司承保管理規(guī)定的要求引導(dǎo)客戶正確、完整地填寫投保信息,并確保客戶在有關(guān)資料上親筆簽字或簽章確認(rèn);對于應(yīng)驗車承保的車輛仔細審核驗車的資料及相片;準(zhǔn)確、完整地將投保信息錄入公司承保系統(tǒng);正確收取保費;正確打印保單;正確使用承保印章;
3.規(guī)范領(lǐng)用單證,保持承保單證及承保資料的完整、清潔,按公司規(guī)定進行清分、裝訂、歸檔、保管及交接工作;
4.檢查各營業(yè)部門等的'單證的后期核銷工作,對于領(lǐng)用單證后久未核銷的營業(yè)員及時給予提醒;
5.車險非有價單證的保管及下發(fā);
6.負責(zé)對公司配置的出單設(shè)備、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的保管、維護;
7.車險及非車險承保檔案的保管及交接工作。
任職要求:
1.全日制大學(xué)大專及以上學(xué)歷;
2.金融、保險、法律、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè);
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語言及文字表達能力、分析策劃能力。
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